Der Bundesrat verweist im erl\u00e4uternden Bericht zur BehiG-Teilrevision darauf, dass sich Standards f\u00fcr die Inklusion von Menschen mit Behinderungen im Bereich Arbeit erst noch herausbilden m\u00fcssten.
Bis wann gedenkt der Bundesrat solche Standards zu eruieren und festzulegen, die \u00fcber Einzelfallbeurteilungen hinausgehen?
Standards, welche in angemessener Weise den unterschiedlichen Bed\u00fcrfnissen von Menschen mit Behinderungen Rechnung tragen, bestehen heute mit Ausnahme der Anforderungen an die digitale Barrierefreiheit nicht. Bei den Dienstleistungen ist nicht zuletzt auf die Vielzahl von Dienstleistungen sowie die je nach Behinderung unterschiedlichen Anforderungen an die Zug\u00e4nglichkeit solcher Dienstleistungen zur\u00fcckzuf\u00fchren. Parallel zu den Gesetzgebungsarbeiten erm\u00f6glicht es jedoch das vom Bundesrat gleichzeitig beschlossene Schwerpunktprogramm \u00abArbeit\u00bb und \u00abDienstleistungen\u00bb, Massnahmen zu entwickeln und zu erproben, welche die k\u00fcnftige Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben erleichtern. Es ist davon auszugehen, dass sich somit in der Praxis best practices und Standards herausbilden werden.