Le Conseil f\u00e9d\u00e9ral est charg\u00e9 de prendre toutes mesures utiles au remplacement imm\u00e9diat du Chef de l'Arm\u00e9e et du Directeur du Service de Renseignement de la Conf\u00e9d\u00e9ration.
","ReasonText":"Au-del\u00e0 des dates des d\u00e9missions du Chef de l'Arm\u00e9e (CdA) et du Directeur du Service de Renseignement de la Conf\u00e9d\u00e9ration (SRC), des avatars de la communication de la Cheffe du DDPS au Conseil f\u00e9d\u00e9ral et aux commissions de la politique de s\u00e9curit\u00e9 et des \"fuites\" que la Cheffe du DDPS a d\u00e9nonc\u00e9es p\u00e9nalement, un constat s'impose : au vu des circonstances dans lesquelles elles sont intervenues et du sentiment de d\u00e9bandade qu'elles ont provoqu\u00e9 ou renforc\u00e9 apr\u00e8s la d\u00e9mission de la cheffe d'un d\u00e9partement-cl\u00e9 aujourd'hui d\u00e9capit\u00e9, ces deux d\u00e9missions ont fait perdre instantan\u00e9ment toute cr\u00e9dibilit\u00e9 aux deux personnes concern\u00e9es, \u00e0 l'interne aussi bien (c'est surtout valable pour le Directeur du SRC) que sur la sc\u00e8ne internationale.
Pourtant, le Conseil f\u00e9d\u00e9ral a cru devoir les laisser tous les deux en fonction, le CdA jusqu'\u00e0 la fin de l'ann\u00e9e et le Directeur du Renseignement encore plus longtemps, jusqu'\u00e0 la fin mars 2026.
Cette situation est pr\u00e9judiciable \u00e0 la bonne marche de notre Arm\u00e9e et du SRC. Elle discr\u00e9dite leurs chefs - et la Suisse avec eux - sur la sc\u00e8ne internationale. En ces temps troubl\u00e9s, elle repr\u00e9sente donc un risque inacceptable pour la s\u00e9curit\u00e9 du Pays.
C'est particuli\u00e8rement le cas pour ce qui concerne le Directeur du Renseignement, laiss\u00e9 en place \"pour garantir la continuit\u00e9 (...) des contacts internationaux\". C'est le contraire qui est vrai : son maintien en fonction risque de saper durablement (plus d'un an, c'est long !) la confiance des services partenaires. S'il est en outre n\u00e9cessaire et urgent de stopper la r\u00e9forme destructrice du SRC, le maintien en fonction de l'artisan de cet \u00e9chec est juste impensable.
Enfin, alors qu'en tout \u00e9tat de cause, le DDPS aura un nouveau chef dans quelques jours, maintenir en fonction le CdA et le Directeur du renseignement pendant une dur\u00e9e aussi longue revient \u00e0 limiter de mani\u00e8re inacceptable la libert\u00e9 de manoeuvre du successeurs de Mme Amherd et avant tout, celle de s'entourer, pour sortir de la crise que vit malheureusement le D\u00e9partement, d'une \u00e9quipe renouvel\u00e9e de proches collaborateurs sur lesquels il devra pouvoir s'appuyer sans r\u00e9serve pour faire remonter en puissance notre outil de s\u00e9curit\u00e9.
","DocumentationText":null,"MotionText":null,"FederalCouncilResponseText":"Compte tenu de la situation tendue en mati\u00e8re de politique de s\u00e9curit\u00e9, il y a lieu, dans l\u2019int\u00e9r\u00eat de la s\u00e9curit\u00e9 de la Suisse, de garantir que la succession \u00e0 ces deux postes importants se d\u00e9roule dans les meilleures conditions possible.
Dans le contexte actuel, les d\u00e9marches visant \u00e0 recruter ces deux responsables s\u2019av\u00e8rent particuli\u00e8rement exigeantes ; depuis la constitution d\u2019une commission de s\u00e9lection jusqu\u2019\u00e0 la d\u00e9cision finale du Conseil f\u00e9d\u00e9ral en passant par un contr\u00f4le de s\u00e9curit\u00e9 relatif aux personnes, elles prendront un certain temps. Le chef du DDPS doit donc disposer d\u2019un d\u00e9lai suffisant pour pr\u00e9senter des candidatures ad\u00e9quates au Conseil f\u00e9d\u00e9ral. Lors de sa s\u00e9ance du 26 f\u00e9vrier 2025, le Conseil f\u00e9d\u00e9ral a \u00e9t\u00e9 inform\u00e9 de la constitution d\u2019une commission de s\u00e9lection charg\u00e9e de remplacer l\u2019actuel directeur du Service de renseignement de la Conf\u00e9d\u00e9ration. La cr\u00e9ation de cet organe a fait l\u2019objet d\u2019un communiqu\u00e9 le 3 avril 2025. S\u2019agissant de la succession du chef de l\u2019Arm\u00e9e, une commission de s\u00e9lection a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 mise en place. Ainsi, le Conseil f\u00e9d\u00e9ral reconna\u00eet qu\u2019il est urgent de rechercher des personnes comp\u00e9tentes pour occuper ces deux postes cl\u00e9s.
Le chef de l\u2019Arm\u00e9e et le directeur du Service de renseignement assumeront pleinement leur mission jusqu\u2019\u00e0 la fin de leur engagement et garantiront de cette mani\u00e8re la continuit\u00e9 au sein du Groupement D\u00e9fense et du Service de renseignement, ce qui est tr\u00e8s important, en particulier dans le contexte des relations internationales.
Le Conseil f\u00e9d\u00e9ral estime qu\u2019il est indispensable de respecter les processus de recrutement fix\u00e9s pour chacun des deux postes. Il est n\u00e9cessaire de prendre le temps de choisir soigneusement des personnalit\u00e9s qui ont le profil requis pour occuper \u00e0 long terme ces deux fonctions particuli\u00e8res.
Le Conseil f\u00e9d\u00e9ral ne partage pas les r\u00e9serves soulev\u00e9es par le motionnaire et estime qu\u2019il n\u2019y a aucune raison d\u2019imposer au chef du DDPS un d\u00e9lai pour pourvoir les postes vacants.